Ausbildungs- und Überwachungsmanagement

Aus- und Weiterbildung ein zentrales Thema der Qualitätssicherung

Die MEV Schweiz AG legt grössten Wert auf die Arbeitsqualität und das Sicherheitsdenken jedes einzelnen Mitarbeiters.

Der Ausbildungsstandards entspricht den Vorgaben und gesetzlichen Richtlinien des Bundesamtes für Verkehr. Zudem werden alle Mitarbeiter periodisch geschult und Ihre Sensibilität für Gefahrensituationen geschärft. Dazu gehören auch interne (u.a. mit Tisch-Simulatoren) und externe Weiterbildungsmassnahmen.

Die nächste Aufschulung für deutsche Lokführer beginnt im Jan./Febr. 09.

Bei Fragen und für Bewerbungen sind dies Ihre Ansprechpartner:

Seit Juli 2007 betreibt die MEV Deutschland GmbH die „MEV Lokführerschule“ in Mannheim.

Überwachungsmanagement

Die MEV- Einsatzleitung plant, optimiert und kontrolliert Personaleinsätze, Zugumläufe, 24 Stunden auf 7 Tage die Woche (auch an Sonn- und Feiertagen).

Dadurch kann man zeitnah auf Ausfälle oder Änderungen /z.B. durch Zugverspätungen sofort reagieren.

Bei Kundeneinsätzen gelten in Bezug auf Arbeitszeit die schweizerischen arbeitsrechtlichen Vorschriften (Arbeitszeitgesetz AZG, Verordnung zum Arbeitszeitgesetz AZGV).

Wir streben mit unseren Mitarbeitern höchstmöglich Arbeitsqualität und Sicherheitsdenken an: Dank regelmäßiger Ausbildung – intern und in Zusammenarbeit mit den Bahnunternehmungen und Aufsichtsbehörden – fördern wir das theoretische und praktische Fachwissen und den Teamgeist.

Unsere Bahnprofis verfügen über langjähriger Erfahrung und Fachwissen im Ereignis und Notfallmanagement, somit ist auch ein reibungsloser Betriebablauf der von uns disponierten Züge sichergestellt.

Im grenzüberschreitenden Verkehr kann ausserdem auf die gegenseitige Unterstützung der MEV Schwestergesellschaften zurückgegriffen werden.